Misja Biura Karier (Careers’ Service Mission)

Misją Biura Karier WSE jest udzielanie studentom i absolwentom pomocy w odnalezieniu się na rynku pracy oraz w sprawnym i efektywnym na nim działaniu.

TEU’s Careers’ Service intends to help the students and alumni to find their place on the job market and to aid their skillful and effective functioning therein.

O nas (About us)

Nasza oferta (Our Offer)

Do podstawowych zadań Biura Karier należy prowadzenie różnorodnych form poszukiwania praktyk dla studentów WSE oraz pracy dla przyszłych i aktualnych absolwentów, zgodnie z ich zainteresowaniami zawodowymi. Oprócz tego Biuro Karier prowadzi działania związane z propagowaniem postaw przedsiębiorczych. Adresatem tych działań są studenci, absolwenci, ale także uczniowie szkól ponadgimnazjalnych i nauczyciele. 

The basic tasks of the Careers’ Service encompass performing multi-leveled search for the internship for the TEU students and for jobs for the future and current alumni, taking into account their professional interests. Apart from this, the Careers’ Service is actively promoting entrepreneurial spirit among the TEU students, alumni as well as the middle school and high school students and teachers.

Współpraca (Cooperation)

Biuro Karier Wyższej Szkoły Europejskiej im. ks. Józefa Tischnera serdecznie zaprasza do współpracy

  • Jesteś pracodawcą i potrzebujesz młodych, zdolnych ludzi na praktyki, staże lub do pracy?
  • Masz propozycję ciekawego szkolenia, kursu, programu lub projektu skierowanego do studentów i/lub absolwentów?
  • Chcesz zaprezentować możliwości rozwoju zawodowego Twojej Organizacji?
  • Organizujesz ciekawe wydarzenie związane z przedsiębiorczością i szeroko rozumianym rynkiem pracy
  • Chcesz wspomóc finansowo instytucję godną zaufania?

Jeżeli jest coś o czym nie wspomnieliśmy prosimy o Kontakt!

e-mail: biurokarier@wse.krakow.pl 
tel.: 12 683 24 71/70

Dorota Szmigielska - kierowniczka Biura Karier
Anna Węglarz - opiekunka staży i praktyk

Zapraszamy do korzystania z możliwości, jakie oferuje system wewnętrzny Biura Karier WSE!

 

The Careers’ Service of the Tischner European University invites you to join in

  • Are you an employer looking for young talented interns, trainees or employers?
  • Do you have an interesting training, course, program or project offer for students and/or alumni?
  • Do you want to present the possibilities of professional development in your organization?
  • Are you organizing an interesting event concerning entrepreneurship and broadly understood job market?
  • Do you want to subsidize a trusted institution?

If there is anything we haven’t mentioned, please contact us!

e-ma­il: biu­ro­ka­rie­r@​wse.​kra­kow.​pl 
tel.: 12 683 24 71/70

Do­ro­ta Szmi­giel­ska – the Head of the Careers’ Service
An­na Wę­glarz – Internship Supervisor

Use the opportunities offered by the internal system of TEU’s Careers’ Service!

Publikacje

  • Czy boimy się rywalizacji zawodowej?

    Rywalizacja w środowisku zawodowym pozwala zwykle na osiąganie korzyści z których trzeba zrezygnować, gdy rezygnuje się z uczestnictwa w rywalizacji. Można pokusić się o stwierdzenie, że rywalizacja zawodowa budzi strach, lecz na krótko. Dla firmy rywalizacja i współzawodnictwo mogą mieć negatywne konsekwencje, jeśli zamiast motywować do poprawy działania, prowadzą do wykształcenia motywacji unikowej, nakierowanej na to, by jakość wykonywanych zadań nie była gorsza od poziomu wykonania rywali.   Źródło - cały artykuł Źródło
  • Czy warto inwestować w rozwój zawodowy pracowników?

    Dziś chyba nikt nie ma wątpliwości, iż organizacjom biznesowym opłaca się inwestować w rozwój pracowników. Współcześnie zatrudnieni coraz rzadziej postrzegani są jako zasób, z którego korzysta się aż do jego wyczerpania. Coraz częściej pracownicy utożsamiani są z kapitałem, czyli formą bogactwa, w którą trzeba inwestować licząc na pomnażanie zysków. W przeciwieństwie do zasobów, które z upływem czasu ulegają stopniowemu zużywaniu, umiejętnie rozwijany kapitał nie tylko nie zmniejsza się, ale może się zwiększać. Zatem, odpowiadając na pytanie, ile inwestować w rozwój pracowników, można stwierdzić: tak dużo, jak to tylko możliwe. Źródło
  • Wypalenie zawodowe

    Artykuł przybliża zagadnienie syndromu wypalenia zawodowego – ukazuje jego przyczyny, objawy i metody przeciwdziałania mu. Wypalenie zawodowe jest coraz częściej opisywanym zjawiskiem i dotyczyć może niemal co drugiego pracownika. Jego przyczyny leżą zarówno w cechach osobowościowych każdego człowieka, jak i związane są z kontaktami z otoczeniem oraz sposobem organizacji miejsca pracy. Wypalenie może dawać szereg objawów – od tych fizycznych (np. permanentne zmęczenie, wyczerpanie, brak odporności), po problemy w domu rodzinnym. Efektem wypalenia jest brak satysfakcji z życia zawodowego. Problemowi można zaradzić, wprowadzając zmiany w codziennych, rutynowych obowiązkach zawodowych. Choć problem bywa żywo dyskutowany, nie ma wielu badań w tej dziedzinie, co utrudnia oszacowanie skali występowania omawianego zjawiska w społeczeństwie. Źródło
  • Jak napisać CV, które spełnia oczekiwania anglojęzycznych pracodawców

    How to Make a Resume? [przewodnik po angielsku] Jakie korzyści wyniesiesz z przeczytania artykułu? zobaczysz przykład, jak dopasować CV do ogłoszenia o pracę po angielsku dowiesz się, jakich angielskich zwrotów użyć, aby CV było profesjonalne poznasz różnice w polskim CV i angielskim resume artykuł jest napisany przez native speakera - dzięki temu podszkolisz swoją znajomość angielskiego Link do przewodnika: https://uptowork.com/blog/how-to-make-a-resume
  • Czynniki utrudniające pracę, czyli czy przełożeni przeszkadzają w wykonywaniu zawodowych obowiązków

    Artykuł przedstawia posumowanie badań stresu zawodowego przeprowadzone za pośrednictwem portalu BadaniaHR.pl. Analizowano częstotliwość, z jaką wybrane czynniki (braku sprzętu lub narzędzi do pracy, błędne procedury, osoba przełożonego, współpracownicy, brak odpowiedniego przeszkolenia, brak instrukcji, problemy techniczne) utrudniają lub uniemożliwiają wykonywanie codziennych zawodowych obowiązków. Uzyskane wyniki wskazują, iż najczęściej w codziennej pracy przeszkadzają przełożeni, współpracownicy oraz błędnie skonstruowane procedury. Najrzadziej przyczyną utrudnień w codziennej pracy są różnorodne problemy techniczne. Artykuł dostępny na stronie: rynekpracy.pl Sedlak & Sedlak

Artykuł przedstawia posumowanie badań stresu zawodowego przeprowadzone za pośrednictwem portalu BadaniaHR.pl. Analizowano częstotliwość, z jaką wybrane czynniki (braku sprzętu lub narzędzi do pracy, błędne procedury, osoba przełożonego, współpracownicy, brak odpowiedniego przeszkolenia, brak instrukcji, problemy techniczne) utrudniają lub uniemożliwiają wykonywanie codziennych zawodowych obowiązków. Uzyskane wyniki wskazują, iż najczęściej w codziennej pracy przeszkadzają przełożeni, współpracownicy oraz błędnie skonstruowane procedury. Najrzadziej przyczyną utrudnień w codziennej pracy są różnorodne problemy techniczne.

Artykuł dostępny na stronie: rynekpracy.pl Sedlak & Sedlak

Aktualności

  • Ogólnopolski Konkurs wiedzy o CSR 2017

    Startuje Konkurs wiedzy o CSR organizowany przez Ligę Odpowiedzialnego Biznesu, program edukacyjny Forum Odpowiedzialnego Biznesu. W dniach 13.02 - 06.03 br. licealiści/stki oraz studenci/tki z całej Polski będą mogli wziąć udział w teście online i dzięki temu zakwalifikować się do kolejnych etapów konkursu. Celem Konkursu CSR jest upowszechnianie idei społecznej odpowiedzialności biznesu (ang. Corporate Social Responsibility, CSR) oraz wspieranie osób, które są zainteresowane pogłębianiem wiedzy na ten temat.   Kto może wziąć udział w Konkursie CSR? W Konkursie CSR może wziąć udział każdy/a student/ka, licealista/ka, klasy o dowolnym profilu czy dowolnym kierunku studiów I i II stopnia, który/a nie ukończył/a 26 roku życia. Liczy się chęć do zdobywania wiedzy z zakresu CSR.   Jakie korzyści daje udział w Konkursie CSR? Konkurs CSR mobilizuje do lepszego zrozumienia idei CSR. Dotyczy on zagadnień teoretycznych jak i praktycznych - daje możliwość poznania dobrych praktyk z zakresu społecznej odpowiedzialności biznesu największych firm w Polsce. Na uczestników II etapu Konkursu CSR czekają certyfikaty potwierdzające ich wynik i udział. Z kolei na finalistów/ki czekają nagrody: sprzęt elektroniczny, vouchery, publikacje nt. CSR. Harmonogram konkursu: I etap (13.02 - 06.03) test elektroniczny (on-line) na stronie odpowiedzialnybiznes.pl Zawiera 10 pytań zamkniętych. Poprawne udzielenie odpowiedzi na 8 z nich (80%) gwarantuje przejście do II etapu pierwszym 400 osobom, które go rozwiążą. Pozostałe zakwalifikowane osoby zostaną zapisane na listę rezerwową. Informacja o dokładnym miejscu i godzinie rozpoczęcia II etapu zostanie przekazana drogą elektroniczną. II etap (30 marca) Test, który składa się z pytań zamkniętych oraz otwartych. Etap ten odbędzie się na wybranych uczelniach w Polsce. Do drugiej części otwartej, przechodzą tylko osoby, które osiągną najwyższe wyniki w części pierwszej –testowej. Finał – rozstrzygnięcie (27 kwietnia 2017) Do finału zostanie zakwalifikowanych 5 najlepszych osób z II etapu. Zadaniem finalistów/ek będzie zaprezentowanie przygotowanej przez siebie prezentacji na temat wybrany przez przedstawicieli Forum Odpowiedzialnego Biznesu - organizatora konkursu. Prezentacja odbywać się będzie przed Jury Konkursu CSR. Czas na przygotowanie się do finału będzie wynosił blisko 3 tygodnie. Liga Odpowiedzialnego Biznesu to program edukacyjny Forum Odpowiedzialnego Biznesu budujący nowe kadry menedżerów i przedsiębiorców, animatorów społecznych, liderów zmian i przede wszystkim odpowiedzialnych ludzi. LOB tworzy grupa studentów i studentek – Ambasadorów i Ambasadorek CSR w lokalnych środowiskach. Poprzez różnorodne projekty realizowane przez organizacje w całej Polsce LOB dociera do osób i instytucji zainteresowanych poszerzaniem wiedzy z zakresu dobrych praktyk biznesowych. Więcej informacji o konkursie udziela koordynatorka Ligi Odpowiedzialnego Biznesu Marta Górska Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript. document.getElementById('cloaka897876b5de3b1f8aacc21014d01c90e').innerHTML = ''; var prefix = 'ma' + 'il' + 'to'; var path = 'hr' + 'ef' + '='; var addya897876b5de3b1f8aacc21014d01c90e = 'marta.gorska' + '@'; addya897876b5de3b1f8aacc21014d01c90e = addya897876b5de3b1f8aacc21014d01c90e + 'fob' + '.' + 'org' + '.' + 'pl'; var addy_texta897876b5de3b1f8aacc21014d01c90e = 'marta.gorska' + '@' + 'fob' + '.' + 'org' + '.' + 'pl';document.getElementById('cloaka897876b5de3b1f8aacc21014d01c90e').innerHTML += ''+addy_texta897876b5de3b1f8aacc21014d01c90e+''; Ligę Odpowiedzialnego Biznesu wspierają: Partnerzy Konkursu: BGŻ BNP Paribas, Cemex Polska Patroni medialni:odpowiedzialnybiznes.pl; crnavigator.pl; dlastudenta.pl; eurostudent.pl; studentnews.pl; kampaniespoleczne.pl Załączniki: LOB 13 edycja-KONKURS plakat5.pdf Regulamin Konkursu CSR 2017.pdf
  • Warsztat "Sztuka planowania czasu" - Kraków

    Centrum Informacji i Planowania Kariery Zawodowej WUP w Krakowie zaprasza na jednodniowy warsztat pt. "Sztuka planowania czasu".       Warsztat skierowany jest do wszystkich osób, które pragną nabyć umiejętność racjonalnego gospodarowania czasem i zwiększyć efektywność swoich działań. Miejsce: Kraków - Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie, plac Na Stawach 1. Warsztaty odbędą się w godz. 10.00-14.00 w sali 006 na parterze. Data: 20.02.2017   Biorąc udział w zajęciach, uczestnicy: poznają techniki zarządzania zadaniami, dowiedzą się, jak uniknąć tzw. "pułapek czasowych", rozwiną umiejętność wyznaczania priorytetów, poznają zasady ustalania priorytetów i celów zawodowych, dowiedzą się, dlaczego umiejętność zarządzania własnym czasem jest ceniona przez pracodawców.   Zajęcia odbywają się się w grupach minimum 8 - maksimum 16 osób. Ze względu na ograniczoną liczbę miejsc, w przypadku rezygnacji z zajęć, prosimy o powiadomienie CIiPKZ WUP w Krakowie minimum na dzień przed dniem rozpoczęcia.Na zajęcia można się zapisać z jednomiesięcznym wyprzedzeniem. Zapisy: Kraków, plac Na Stawach 1, parter - pokój 003, tel.: 12 42 40 738, e-mail: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript. document.getElementById('cloakb3d40003739250ce578aa2e9f5f2869d').innerHTML = ''; var prefix = 'ma' + 'il' + 'to'; var path = 'hr' + 'ef' + '='; var addyb3d40003739250ce578aa2e9f5f2869d = 'centrum.krakow' + '@'; addyb3d40003739250ce578aa2e9f5f2869d = addyb3d40003739250ce578aa2e9f5f2869d + 'wup-krakow' + '.' + 'pl'; var addy_textb3d40003739250ce578aa2e9f5f2869d = 'centrum.krakow' + '@' + 'wup-krakow' + '.' + 'pl';document.getElementById('cloakb3d40003739250ce578aa2e9f5f2869d').innerHTML += ''+addy_textb3d40003739250ce578aa2e9f5f2869d+''; . Załączniki: Planowanie czasu.jpg
  • ZAPROSZENIE NA CYKL SPOTKAŃ DLA STUDENTÓW WSE KIERUNKÓW JĘZYKOWYCH

  • II edycji bezpłatnego spotkania dot. globalnych programów akceleracyjnych

    Zapraszamy do udziału w II edycji bezpłatnego spotkania podczas którego poznasz zasady działania najlepszych, globalnych programów akceleracyjnych działających na terenia polski. Zarezerwuj miejsce już dziś.Ilość miejsc ograniczona Rejestracja i szczegóły spotkania na stronie http://technologie-relacje-wiedza.pl/ Start 15.02.2017 godz.17:00   Agenda: Europejskie programy akceleracji Tomasz Mazuryk FUNDINGBOX   ARP Games | Akceleracja Agencji Rozwoju Przemysłu Bartosz Sokoliński AGENCJA ROZWOJU PRZEMYSŁU   Program akceleracji MIT Enterprise Forum - ścieżka Zdrowie Marcin Szczeciński ADAMED Program akceleracyjny a rozwój startupu Katarzyna Kołakowska HUGE THING   Gamma-up Elżbieta Jamrozy POLSKI INSTYTUT BADAŃ I ROZWOJU Rozwój startupu z Akceleratorem Innowacji Przemysłowych Industry Lab Bartosz Janowicz PROINNOVATE   Panel Dyskusyjny z pytaniami od publiczności   Rejestracja i szczegóły spotkaniaa na stronie http://technologie-relacje-wiedza.pl/   Dlaczego warto? Poznasz najlepsze globalne programy akceleracyjne działające na terenie Polski Dowiesz się kto i dlaczego poszukuje startupów w Polsce   Dowiesz się czy akceleracja to dobry sposób na rozwinięcie Twojego startupu Poznasz zasady działania akceleratorów oraz korzyści jakie niesie za sobą udział w programie akceleracyjnym   Znajdziesz inspirację Przykłady dobrych praktyk pobudzają do efektywnego działania   Nawiążesz wartościowe kontakty biznesowe Rozbudujesz sieci kontaktów i relacji które staną się wsparciem dla Twojego biznesu.   Spotkanie kierujemy do: Startupów zainteresowanych udziałem w programie akceleracyjnym   Ilość miejsc ograniczona Rejestracja i szczegóły spotkaniena stronie http://technologie-relacje-wiedza.pl/ zobacz kto z twoich znajomych już dołączył do wydarzenia na facebooku https://web.facebook.com/events/1625577401076588/
  • WARSZTAT - "Własna firma - zanim zrealizujesz pomysł" - Kraków

    Centrum Informacji i Planowania Kariery Zawodowej WUP w Krakowie zaprasza na trzydniowy warsztat przeznaczony dla osób rozważających możliwość rozpoczęcia własnej działalności gospodarczej. Miejsce: Kraków, Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie, Plac Na Stawach 1, godz. 10.00-14.00, sala 006 (na parterze).Data: 22-24.02.2017   Program obejmuje trzy podstawowe obszary, nad którymi warto się zastanowić i poddać szczegółowej analizie. Są to: własne cechy i predyspozycje, pomysł na biznes, uwarunkowania rynkowe.   W trakcie zajęć uczestnicy: dokonują bilansu własnych umiejętności i predyspozycji przedsiębiorczych, poznają elementy biznes planu, analizują szanse i zagrożenia realizacji przedsięwzięcia, dowiadują się, jakie są formalności związane z rejestracją firmy, poznają instytucje wspierające rozwój przedsiębiorczości.   Zajęcia  odbywają się w grupach minimum osiem - maksimum szesnaście osób. Ze względu na ograniczoną liczbę miejsc, w przypadku rezygnacji z zajęć, prosimy o powiadomienie CIiPKZ WUP w Krakowie minimum na dzień przed dniem rozpoczęcia. Na zajęcia można się zapisać z jednomiesięcznym wyprzedzeniem. Zapisy - tel.: 12 42 40 738, e-mail: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript. document.getElementById('cloakc02ff05663d3017eaf63bd9fbfc54e26').innerHTML = ''; var prefix = 'ma' + 'il' + 'to'; var path = 'hr' + 'ef' + '='; var addyc02ff05663d3017eaf63bd9fbfc54e26 = 'centrum.krakow' + '@'; addyc02ff05663d3017eaf63bd9fbfc54e26 = addyc02ff05663d3017eaf63bd9fbfc54e26 + 'wup-krakow' + '.' + 'pl'; var addy_textc02ff05663d3017eaf63bd9fbfc54e26 = 'centrum.krakow@wup-krakow.pl.';document.getElementById('cloakc02ff05663d3017eaf63bd9fbfc54e26').innerHTML += ''+addy_textc02ff05663d3017eaf63bd9fbfc54e26+''; Autor: Marek Marczyk, Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie

Centrum Informacji i Planowania Kariery Zawodowej WUP w Krakowie zaprasza na trzydniowy warsztat przeznaczony dla osób rozważających możliwość rozpoczęcia własnej działalności gospodarczej.

Miejsce: Kraków, Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie, Plac Na Stawach 1, godz. 10.00-14.00, sala 006 (na parterze).
Data: 22-24.02.2017
 

Program obejmuje trzy podstawowe obszary, nad którymi warto się zastanowić i poddać szczegółowej analizie. Są to:

własne cechy i predyspozycje, pomysł na biznes, uwarunkowania rynkowe.

 

W trakcie zajęć uczestnicy:

dokonują bilansu własnych umiejętności i predyspozycji przedsiębiorczych, poznają elementy biznes planu, analizują szanse i zagrożenia realizacji przedsięwzięcia, dowiadują się, jakie są formalności związane z rejestracją firmy, poznają instytucje wspierające rozwój przedsiębiorczości.

 

Zajęcia  odbywają się w grupach minimum osiem - maksimum szesnaście osób. Ze względu na ograniczoną liczbę miejsc, w przypadku rezygnacji z zajęć, prosimy o powiadomienie CIiPKZ WUP w Krakowie minimum na dzień przed dniem rozpoczęcia.

Na zajęcia można się zapisać z jednomiesięcznym wyprzedzeniem.

Zapisy - tel.: 12 42 40 738, e-mail: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript.

Autor: Marek Marczyk, Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie